نقابات وعمّال (5623)
أعلنت المصارف العامة: الصناعي، والزراعي التعاوني، والعقاري، والتسليف الشعبي، والتجاري السوري، والتوفير، عن إجراء مسابقةٍ واختبارٍ لتعيين 2261 عاملاً من الفئات الأولى والثانية والثالثة والرابعة والخامسة للعمل لديها في الإدارة المركزية وفروعها في المحافظات. وذلك بناء على القرار رقم 107 تاريخ 13/6/2016، وبينت المصارف في إعلانها شروط التقدم، على أن يبدأ تقديم الطلبات اعتبارا 17-7-2016 ولغاية تاريخ 7-8-2016.
هل يؤثر التغير في موازين القوى العالمية على تطور الحركة العمالية والنقابية، من وجهة النظر العامة والخاصة للحراك العمالي؟.
شهدت العاصمة السودانية الخرطوم منذ أيام خلت، ندوة قومية حول آليات الموائمة بين مخرجات التعليم والتدريب التقني والمهني، والاحتياجات الفعلية لسوق العمل في الدول العربية، تلك المواءمة التي باتت ضرورةً ملحةً مع اتساع الهوة بين كفاءات المهنيين والفنيين من جهة، وبين ما يحتاجه السوق من قوة عمل من جهة أخرى، وذلك لأسباب لا تخفى على أحد، وأبرزها: السياسات الاقتصادية التي تتجه نحو القطاع الريعي على حساب الإنتاجي، إلى جانب غياب الدراسات الهادفة إلى تطوير التعليم المهني بما يتلاءم مع حاجات السوق، وغلبة الجوانب النظرية البحتة على الجوانب التطبيقية في التعليم المهني.. وبالطبع فإن سوق العمل السوري ليست بمنأى عن هذه الظاهرة، بل هي إن جاز التعبير مثال جلي عنها.
صدرت الاتفاقية رقم / 1 / عام 1966 والاتفاقية رقم / 6 / المعدلة عام 1976 بشأن مستويات العمل، وتضمنت هاتان الاتفاقيتان الأحكام العامة لمستويات العمل الضرورية لحماية حقوق العمال، وأهمية صحة وسلامة العمال من خلال:
يزداد تواتر التصريحات التي يطلقها أركان الحكومة المعنيون بقضية الأجور مؤكدين رفضهم الشديد لأية زيادة يحلم بها العمال، وكل العاملين بأجر في المدى المنظور والبعيد
لا يحق لذوي الدخل المحدود الحصول على قرض، لأن رواتبهم لا تكفي لسداد أقساط القرض، بهذا الكلام الواضح والصريح حرم حاكم مصرف سوريا المركزي 90 % من السوريين من إمكانية الحصول على قرض، وحصر الاستفادة من هذه القروض ب 10 % من السوريين ومن هم ليسوا بحاجة أصلا للقروض، بل كانوا هم السبب في خسارة المصارف الحكومية وتراجع السيولة لديها، ومع ذلك لم نسمع بأنه تمت محاسبة أي واحد منهم أو توقيفه أو حرمانه من الاقتراض، لا بل كان البعض يتطاول على إدارات البنوك لمجرد مطالبته بتسديد أقساطه! ومع ذلك يحصلون دائماً على مراسيم إعفاءات واحداً تلو الآخر.
لعب الإعلام التقدمي والنقابي بشكل عام، والصحف الشيوعية بشكل خاص، في تسليط الضوء على نضال العمال من أجل حقوقهم مثل: زيادة الأجور وساعات العمل الثماني، وتوزيع عادل للحوافز الإنتاجية والمكافآت، وغير ذلك من المطالب.
المغرب - مصانع المغرب / يواصل عمال شركة مصانع المغرب بعين في الدار البيضاء إضرابهم عن العمل منذ يوم 20 تشرين الأول الماضي، من أجل إجبار الإدارة على قبول ملفهم المطلبي، لأنه لم يتم فتح حوار من قبل إدارة الشركة يفضي لنتائج مشجعة. وكشف أحد العمال المضربين، أن محاولة إدارة المصنع والسلطات المحلية وقف اﻹضراب واستئناف اﻹنتاج في أكثر من مرة، باءت بالفشل إضافة إلى أن الإضراب تطور إلى حملة اعتصامات. يذكر أن السبب الرئيس للإضراب هو: محاولة الإدارة إقصاء النقابيين، ونقل آليات المعمل لجهات مجهولة، بالإضافة لتبني الشركة سياسة جديدة تضر بالعمال القدامى.
شكاوى عديدة وجهها عمال «الشركة العامة للمنتجات الحديدية والفولاذية» في حماة عبر قاسيون، مطالبين الجهات المعنية برفع الظلم الممارس ضدهم منذ تسعة أشهر، والسطور التالية تنقل بإيجاز بعضاً مما رواه عمال الشركة عن جانب من معاناتهم.
صدرت الاتفاقية رقم / 16 / عن منظمة العمل العربية عام 1983 بشأن الخدمات الاجتماعية للعمال.
More...
بصراحة: عمال السورية للاتصالات على مفترق طرق
Written by محمد عادل اللحام
سائل التواصل الاجتماعي المختلفة، سلطت الضوء على قضية عمالية تتعلق بالعمال المنقولين من المؤسسة العامة للاتصالات إلى الشركة السورية للاتصالات، وفقاً لمرسوم صادر يؤكد على انتقال العمال محتفظين بحقوقهم وامتيازاتهم التي كانوا يحصلون عليها على أساس قانون العمل الأساسي رقم 50 كاملة، وتعداد العمال بالآلاف والنقل يتم تدريجياً حسبما صرح مسؤول في الشركة المحدثة، ولكن هذا النقل سيتم بشروط النظام الداخلي للشركة الذي وضع وفقاً لقانون العمل رقم 17 والذي سيجبر العمال على تقديم استقالاتهم والتوقيع على شروط العقد الجديد.
محكمة البداية المدنية العمالية شُكلت بموجب القانون رقم /17/ لعام 2010 الذي ينظم علاقات العمل في القطاع الخاص، وتنظر المحكمة في المنازعات الناجمة عن عقد العمل الفردي، والشكاوى الناجمة عن عدم الالتزام بأحكام قانون العمل.
يلعب الإعلام دوراً مهماً في تكوين الرأي العام حول أية قضية يريد تسليط الضوء عليها، وبالتالي التأثير على الموقف من هذه القضية أو تلك، وخاصة إذا كان الموضوع يتعلق بمصالح فئة أو طبقة تتعرض مصالحها للاستغلال فالإعلام يلعب ذاك الدور في التلاعب بالوعي العام لصالح أو ضد القضية المطروحة، وخاصة إذا كان الإعلام يعبر عن مصالح تلك الطبقة التي تستغل وتستثمر في مصالح الطبقات الفقيرة كالفلاحين والعمال ومعظم العاملين بأجر... «قاسيون» ترصد كيف تعاملت الصحافة الرسمية وشبه الرسمية إعلامياً مع بعض الإضرابات العمالية، أو حالات التوقف عن العمل، أو الاحتجاج على ضعف الأجور والقضايا الحقوقية الأخرى.
بلغاريا - أفقر دول الاتحاد الأوروبي / تظاهر آلاف العمال من أنحاء بلغاريا جميعها، وتجمع العمال أمام البرلمان البلغاري يوم 27 تشرين الأول في العاصمة صوفيا، للمطالبة بتحسين الأجور، وإعفاء الأجر من الضرائب واحتجاجاً على إلغاء صرف المكافأة السنوية للعمال، كما طالب العمال بزيادة الحد الأدنى للأجور بمقدار 100 ليفا أي: «60 دولاراً» شهرياً خلال العام المقبل.