نقابات وعمّال (5660)
تعتبر مهنة العتالة واحدة من أصعب المهن وأكثرها ارتباطاً بالاستنزاف الجسدي للعمال القائمين بها، فمجرد ذكر كلمة «عتال» يستحضر في أذهاننا حملاً ثقيلاً من المعاني الملأى بالكد والشقاء، وحصيلتها مردود منخفض، بالكاد يفي بمتطلبات الحياة وأمراض مزمنة تفتك بالعمود الفقري والعظام وتترك صاحبها عاجزاً أو شبه عاجز مع التقدم في العمر، ولسان حال العمال الذين لا تخفى عليهم مخاطر مهنتهم هذه يقول: ما جبرك على المر إلا الأمر.
اليونان: دعت نقابات القطاع العام في اليونان لإضراب عام، أدى لشلل تام في اليونان، كما انضمت إليه نقابة البحارة لمدة 24 ساعة وتسبب إضراب نقابة البحارة بتعطيل حركة الملاحة بين اليونان وجزرها لمدة 24 ساعة، للتنديد بسلسلة جديدة من إجراءات التقشف، التي يطالب بها صندوق النقد الدولي، وتجمع نحو5000 متظاهر من نقابة «البامي» وسط العاصمة اثينا، ثم اعقبها تظاهرة لـ1500 شخص، من نقابات القطاع العام والاطباء واساتذة الجامعات والعاملين في السلطات المحلية، وحمل المتظاهرون لافتات تقول: لا لظروف عمل من العصور الوسطى وأخرى ضد التقشف.
من أول السطر:الصحة والسلامة المهنية في أوضاع وحركات الجسم
محرر الشؤون العماليةهناك وضعيات ثلاث رئيسة للجسم أثناء العمل، وهي : 1- وضع الوقوف . 2- وضع الجلوس. 3 – وضع التمدد .وذلك حسب العمل الذي يقوم به العامل خلال عمله وبما يناسب المهمة التي يقوم بها في هذه المهنة أو تلك.
عاملات بلا حقوق.. الاتحاد النسائي.. تطاول على القانون مع سبق الإصرار!
جهاد أسعد محمدهناك ممارسات وسلوكيات تتكرر في هذه المؤسسة أو تلك، في هذه المنشأة أو ذلك المعمل أو هاتيك المنظمة الشعبية، لا تؤدي في النهاية، وبغض النظر عن غايات وأهداف من يرتكبها، إلا إلى التيئيس.. تيئيس الناس من إمكانية أن تتجاوز بلدنا ما عشش فيها من تخلف.. ما تعانيه المؤسسات والإدارات والفعاليات الاقتصادية والاجتماعية من فساد وتسلط وخروج عن القانون، ما طال الناس من ظلم وعسف واستخفاف بحقوقهم ومصالحهم.. نعم.. هناك من يريد منا أن نيأس! أن نستسلم.. أن نعلن أنه لا جدوى من محاولات الإصلاح.. كيف؟ بالتطاول على القانون، بالتعامي عنه، بالاستهزاء بمن مازال يعد هذا القانون ملجأه وحاميه..
قبل تبني اقتصاد السوق الاجتماعي كانت التشريعات في سورية تسير باتجاه تطوري نحو الاشتراكية. ولكن بعد الانفتاح الاقتصادي، وتحرير التبادل التجاري، وتبني الليبرالية قامت الحكومة بإعادة صياغة تشريعات عديدة تتعلق بالقطاع العام وسوق العمل، وكل ذلك شكَّل تحدياً للاقتصاد السوري ولسوق العمل، وهو ما انعكس على الطبقة العاملة والحركة النقابية التي تجد نفسها الآن في ظروف تستلزم العمل الشاق والتفاني للحفاظ على مكتسبات الطبقة العاملة.
إبراهيم حسين في مؤتمر نقابة المحامين السوريين: يجب الإسراع بتفعيل قانون الجنسية
Written by قاسيونلا يختلف اثنان أن مهنة المحاماة واحدة من أعرق المهن في تاريخ البشرية، ولأنها كذلك فقد أحاطت القوانين المسلكية أبناء هذه المهنة بجملة من القيود التي تكفل عدم انحرافهم عن قيمها ومبادئها، بعد أن كفلت لهم بالمقابل حصانة تقيهم من أي تعسف، وبعد أن وفرت لهم ضمانات تجعلهم قادرين على أداء رسالة المهنة السامية بشرف ونزاهة.
نقدم لقراء قاسيون، ولمن يهمه الأمر من المسؤولين على ندرتهم، هذه القضية البسيطة في شكلها، الخطيرة في مضمونها، ليتبينوا مقدار التسلط الذي يمارسه الكثير من المدراء على العمال، مستقوين بجهات أخرى تناصرهم سواء أكانوا ظالمين أو مظلومين..
نتيجة خطأ فني، جاء في العدد السابق (229) ص4، وتحت عنوان: «في شركة أسمنت طرطوس..» أن عريضة العمال حملت أكثر من (750) توقيعاً. والصحيح هو (275) توقيعاً.
أصدر رئيس مجلس الوزراء قراراً بإيقاف باصات النقل الداخلي التي كانت تعمل على خط دمشق ـ المدينة العمالية بعدرا، وتلبي حاجات العمال وأسرهم في الاتصال مع العاصمة، من دون أن يتحدث هذا القرار عن مبررات الإيقاف وأسبابه!! فلماذا تم ذلك؟ ولمصلحة من تتزايد القرارات المجحفة بحقوق العمال وحقوق أسرهم وأبنائهم؟
إن عملية حسابية بسيطة تظهر أن سكان المدينة العمالية ستزداد تكاليف مواصلاتهم بعد هذا القرار ضعفين على الأقل!! وإذا كان لدى أية أسرة منهم طالبان جامعيان، فإن راتب معيلهم سيذهب كله أجور مواصلات، فهل هذا معقول يا سيادة رئيس الوزراء؟
بتاريخ 192004 قامت مجموعة من 60 عاملاً في معمل الريان لتصنيع البلاستيك في مدينة السويداء بإضراب من التاسعة وحتى الحادية عشرة صباحا حيث تم إطفاء الماكينات والتجمع في ساحة المعمل احتجاجا على عدم شملهم أسوة بعمال القطاع العام بتطبيق المرسوم الجمهوري
More...
بعد اضراب عمال «معمل الكرتون والخيش البلاستيكي» لصاحبه عمر العوا في 5/3/2004، جرى اعتصام في معمل آخر هو «معمل الخيش البلاستيكي» لصاحبه سامر الدبس (رئيس غرفة صناعة دمشق) حيث اعتصم العمال صباح الأربعاء 15/9/2004 مطالبين بزيادة أجورهم وفق ماجاء في القرار الصادر عن وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل، ومطالبين أيضاً بحقوق أخرى يجري سلبها منهم منذ سنوات عدة.
تزداد يوماً بعد يوم معاناة العاملين لدى القطاع الخاص، وخصوصاً فيما يتعلق بالأجور التي يتقاضونها، والتي لاتتناسب إطلاقاً مع الحد الأدنى للوفاء بمتطلبات العيش الكريم، ورفض تسجيلهم لدى التأمينات الاجتماعية، وحمايتهم ضد أخطار المهنة، وعدم تعويضهم عن أي عطل وضرر ناجم عن العمل لديهم.
عمال القطاع الخاص يصرخون... حقوقنا ليست مستباحة
Written by قاسيونأثار القرار رقم 893 تاريخ 25/7/2004 الصادر عن وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل الكثير من الجدل بين العمال وارباب العمل واللجان النقابية والمسؤولين المعنيين، وهذا القرار الذي يتضمن زيادة أجور ورواتب العاملين في القطاع الخاص، جاء ملتبساً وقابلاً للتأويلات والتفسيرات المختلفة،
في مجلس اتحاد عمال دمشق النقابيون يرفضون سياسة الاستثمار والخصخصة
Written by قاسيونعقد مجلس اتحاد عمال دمشق مؤخراً اجتماعه الدوري برئاسة جمال قادري رئيس الاتحاد وحضور أعضاء المجلس ورؤساء مكاتب النقابات والمتفرغين في اتحاد عمال دمشق..