نقابات وعمّال (5660)
تونس - عمال المطارات
مسؤولية وقاية العمال من أخطار العمل كافة تقع على عاتق صاحب العمل.
أجرت «قاسيون» حواراً مع المهندس حيان أبو فخر، مدير معمل السجاد الآلي في محافظة السويداء، جرى خلاله الوقوف على واقع العمل والإنتاج، والصعوبات التي تواجه العملية الإنتاجية، والمقترحات التي من شأنها تطوير العمل وتحافظ حقوق العاملين.
بصراحة: قوانين العمل المرنة كم هي مرنة مع العمال؟
Written by محمد عادل اللحاممنذ تبني اقتصاد السوق الاجتماعي رسمياً، ارتسم خط ناظم لعمل جميع الحكومات التي تعاقبت تجاه الطبقة العاملة السورية بشقيها العام والخاص، وهذا الخط جرى التعبير عنه بأشكال مختلفة من الممارسة والسلوك، ابتداءً من طرح مشاريع «الإصلاح» الاقتصادي للقطاع العام، التي تبخرت مع تقدم وسيادة النهج الليبرالي في الاقتصاد الوطني، وليس انتهاءً بحرية التجارة، وفتح الأسواق، وتقليص دور الدولة «الاقتصادي الاجتماعي»، وتقييد قوة العمل بقوانين عمل «مرنة» حسب توجيهات صندوق النقد والبنك الدوليين لهذا المبدأ الذي تم النصح به لكل الدول التي تبنت الليبرالية الجديدة في الاقتصاد!
نص في قانون العاملين الأساسي في الدولة رقم 50 لعام 2004 على أحكام الاستخدام المؤقت وذلك في المادة 146 منه التي نصت على ما يلي: يجوز للجهة العامة وضمن حدود الاعتمادات المرصدة لها في الموازنة لهذا الغرض استخدام عمال مؤقتين (على أعمال مؤقتة بطبيعتها) أو موسميين أو عرضيين.
ما تزال الحكومة تراهن على قدراتها الاستثنائية في منح الوعود المتعلقة بتحسين الوضع المعيشي، تلك الوعود التي ملت الطبقة العاملة من سماعها وفقدت ثقتها بها منذ أمد بعيد.
إيرلندا ـ عمال الطيران: نظم العشرات من أفراد أطقم الضيافة، في شركة طيران ريان إير الإيرلندية، إضراباً في مطار مدريد، يوم 25 حزيران، سيستمر ليومين ويشمل أيضاً مطارات في البرتغال وبلجيكا وإيطاليا.
غالباً ما يلجأ أصحاب العمل إلى فصل العامل عن العمل فصلاً تعسفياً ويكون هذا الفصل دون أي تعويض قانوني أو تعويض مناسب لما قدمه هذا العامل من خدمات وعمل حققت فائض قيمة لرب العمل، ودون حصول العامل على أي شيء يذكر منها. ويجري ذلك بعيداً عن أعين القانون وعيون مديريات العمل وعيون التنظيم النقابي رغم وجوده شكلاً أحياناً في هذه المنشأة.
يعاني معمل السجاد الآلي في «السويداء» منذ سنوات من قِدَم أنواله، وروتين إداري خانق، بعد الدمج الأخير مع شركة خيوط حماة. المعمل قائم على أكتاف عمال هرموا بمعالجة آلات عملت قرابة نصف قرن، وآمالهم معلقة على نول حديث لم تظهر بعد بشائر حضوره.
في حوار دار مع مهتمين بالحركة النقابية والعمالية حول مهمات الحركة النقابية في الظروف الحالية والقادمة التي تتطلب مواقف استثنائية تتعلق بجملة قضايا عامة وخاصة بالطبقة العاملة، حيث كان هناك تباين في الموقف حول بعضها، منها: حق الإضراب للطبقة العاملة السورية، وحول استقلالية الحركة النقابية في أن يكون لها خط نقابي مستقل عن رؤية الحكومة فيما يتعلق بشكل ومضمون التطور اللاحق الذي ينشده الشعب السوري بعماله وفلاحيه ومهمشيه.
More...
تنتظر البلاد حلاً سياسياً ينهي أزمتها التي دخلت عامها الثامن والتي كادت أن تمحي سورية بأكملها من الخارطة، لولا تغير موازين القوى الدولية وصعود قوى سمحت للسوريين بتأريض التدخل الخارجي، وتسعى لتعيد الكلمة لهم في بلادهم عبر حل سياسي تتوافق عليه جميع القوى السياسية.
الإعاقة أو العجز الذي يصيب العامل نتيجة العمل يعتبر قضية اجتماعية وإنسانية، وهي تشكل كارثة اجتماعية من الناحية النفسية والاجتماعية وتنعكس بشكل سلبي على المصابين بحوادث العمل وأفراد أسرة المصاب، ومهمة التأمينات الاجتماعية إزالة هذه الإعاقة أو التخفيف من أثارها وذلك بتأمين المصاب لمتطلبات حياته الأساسية، وتوفير الدخل المناسب الذي يؤمن حاجاته، وهذا حق طبيعي ومشروع لكل صاحب قوة عمل في مجتمعه وقد يكون هذا الإجراء هو جانب مهم توفره التأمينات الاجتماعية ولكن غير كافٍ لمفهوم التأمين وغايته الإنسانية والاجتماعية.
النرويج- عمال النفط \ من المتوقع أن يؤدي إضراب عمال النفط المتواصل في النرويج، إلى إغلاق المزيد من الحفارات في الجرف القاري النرويجي، لأن رابطة أصحاب العمل لم تتصل بالنقابة العمالية لإجراء محادثات جديدة حتى الآن.
يقول أحد أركان الحكومة في ندوة: «تعزيز الشفافية ومكافحة الفساد»